دانشگاه صنعتی شریفمهندسی صنایع و مدیریت2676-4741دوره 1-26120100321APPLICATION OF CIRCULAR COLORING AND ANT COLONY ALGORITHM TO CYCLIC OPENSHOP \r\nSCHEDULING PROBLEMSکاربرد رنگآمیزی دایرهیی گراف و الگوریتم جامعه، مورچگان در حل مسئلهی زمانبندی چرخشی، کارگاهی باز3104655FAمحمد مدرسمهندسی صنایع- دانشگاه صنعتی شریفJournal Article20071008in this paper, we develop an approach to determine an optimal schedule for cyclic open shop scheduling problems. Each operation needs some resources simultaneously. This problem is NP-hard. We formulate this problem by applying the concept of circular coloring problem. Then, an ant colony algorithm is developed. To verify the accuracy of this algorithm, we generate some instances with finite circular coloring numbers equal to k/d and solve them by the proposed algorithm.در این نوشتار مدلی برای تعیین زمانبندی بهینهی چرخشی کارگاهی باز طراحی میشود. برای انجام هر عملیات چندین منبع مورد نیاز است که بهطور همزمان باید از تمامی آنها استفاده شود. این مسئله از لحاظ پیچیدگی محاسباتی در ردهی مسائل NP-hard قرار دارد. ابتدا نشان میدهیم که این مسئله را میتوان به مسئلهی رنگآمیزی دایرهیی رئوس یک گراف تبدیل کرد. آنگاه، الگوریتمی در چارچوب روش فراابتکاری جامعهی مورچگان طراحی میشود که میتواند در حل مسائل با اندازهی بزرگتر مورد استفاده قرار گیرد. برای بررسی و ارزیابی کارایی الگوریتم پیشنهادی، از یک دسته مسائل با عدد رنگی دایرهیی غیرصحیح استفاده میشود و در نهایت نتایج حاصله با جوابهای بهدست آمده از روش تحلیلی مقایسه خواهد شد.https://sjie.journals.sharif.edu/article_4655_8a1f1599a80c010922061a37470cc79a.pdfدانشگاه صنعتی شریفمهندسی صنایع و مدیریت2676-4741دوره 1-26120100321APPLICATION OF TOTAL WASTE ELIMINATION (TWE) IN JAHAN AFROOZ COMPANY, BASED ON LEAN MANAGEMENTبهکارگیری الگوی حذف فراگیر فعالیتهای بدون ارزش افزوده در شرکت جهانافروز بر پایه مدیریت ناب11254656FAفریدون کیانفردانشکده مهندسی صنایع- دانشگاه صنعتی شریفJournal Article20071016In this research, after a review of the related literature of Total Waste Elimination (TWE), the model has been briefly described and, then, the application of total waste elimination in the Jahan Afrooz Company has been discussed. In a literature review, we found that the best way for waste elimination is lean anagement. In Jahan Afrooz, lean management has been started with a Enterprise Renewal Process phase. In this phase, the vision and strategies of Jahan Afrooz have been provided. Based on this vision and strategies, a strategic improvement cycle has been started. Then, some development keys have been defined to dentify the areas of improvement in the first cycle. Finally, the critical development keys have been identified and future plans have been built, based on these keys. We expect the organization and would benefit from the advantages of being lean. در این تحقیق، پس از بررسی ادبیات مربوط به الگوی حذف فراگیر فعالیتهای بدون ارزش افزوده، این الگو بهاختصار شرح داده میشود. سپس، پیادهسازی الگوی حذف فراگیر فعالیتهای بدون ارزش افزوده در شرکت جهانافروز مورد بررسی و پژوهش قرار گرفته است. در این بررسی نظام مدیریت ناب بهعنوان روشی فراگیر و قابل پیادهسازی در شرکت جهانافروز تشخیص داده شده است. این نظام مجموعهیی از روشهای حذف اتلاف را به کار میگیرد تا بتواند همهی موارد اتلاف را یافته و بهتدریج آنها را حذف کند. مدیریت ناب با فرایند تجدید سازمان شروع میشود و پس از مشخصشدن چشمانداز و راهکار شرکت، چرخهی بهبود راهبردی برای چند دوره در شرکت مورد بررسی قرار میگیرد. برای اولین دورهی یکساله در شرکت جهانافروز، دو کلید توسعه از بین نه کلیدتوسعهی دیگر بهعنوان کلیدتوسعهی بحرانی شناخته شده و محور فعالیتهای اصلی دورهی اول چرخهی بهبود راهبردی قرار میگیرند. علاوه بر اینکه انتظار میرود سازمان به سمت ناب شدن )حذف فراگیر فعالیتهای بدون ارزش افزوده (حرکت کند، نتایج گستردهی دیگری ازجمله اصلاح ساختار سازمان، استفادهی بهتر از منابع و تولید بیشتر نیز از اجرای این الگو انتظار میرود.https://sjie.journals.sharif.edu/article_4656_a9b3d90d72fe6356c0280c3e1d093681.pdfدانشگاه صنعتی شریفمهندسی صنایع و مدیریت2676-4741دوره 1-26120100321PRESENTING A MODEL ON THE RESISTANCE TO CHANGE, BASED ON THEORY OF CONSTRAINTS: \r\nA CASE STUDY OF ESFAHAN STEEL COMPANY (ESCO)ارائهی مدلی برای کاهش مقاومت در برابر تغییر افراد با استفاده از نظریهی محدودیتها (مورد کاوی پروژهی ERP سازمان ذوبآهن اصفهان)27374657FAمحمد اقدسیدانشکده مهندسی صنایع- دانشگاه تربیت مدرسJournal Article20080628The most important success factor for implementing the enterprise resource planning projects is to be prepared to accept the change and evolution. On the other hand, one of the major results that organizations encounter in these kinds of changing projects is resistance to change. In this research, Thinking Process is considered a systematic method for determining resistance to change in ERP project. Research method is qualitative case study in Esfahan Steel Company and study topic is its ERP management system. Interview, study of documentary, and observation are used based on priorities for data gathering. The interviews are documented without any changes, in the form of electronics files so that it could be used for an easy in Atlas/ti application. In this research the process of ERP change was realized first and its specifications are categorized based on researchers findings, then based on three fundamental questions of thinking process and resistance layers in each phase of change, resistance factors which are effectual on accepting the change during ERP project development have been identified; then analyzed and adjusted based on the model.مهمترین عامل موفقیت در پیادهسازی پروژهی برنامهریزی منابع سازمان(ERP) آمادگی برای تغییر و تحول است. یکی از واکنشهای عمدهیی که سازمانها در اینگونه پروژههای تغییر با آن مواجه میشوند، مقاومت افراد در برابر تغییر است. مشارکت کاربران برای موفقیت پروژه بسیار مهم و حیاتی است و مدیریت تغییر نیز باید براساس انتظارات و باورهای کاربران و در راستای تبدیل آنها به حامیان و مدافعین سیستم باشد. بنابراین مدیران باید بدانند علاوه بر مسائل فنی پروژه، چه مسائل مؤثر دیگری را باید برای پذیرش این تغییرات در نظر داشته باشند. در این تحقیق، فرایند تفکر بهعنوان روشی نظاممند برای شناسایی مقاومت در برابر تغییر در پروژهی برنامهریزی منابع سازمان (ERP) در نظر گرفته شده است. روش تحقیق، مطالعهی موردی کیفی در سازمان ذوبآهن اصفهان، و موضوع مورد مطالعه نیز پروژهی ERP در این شرکت است. برای جمعآوری دادهها از روشهای مصاحبه، مطالعهی مستندات و مشاهدهی محقق بهترتیب اولویت استفاده شده است. مصاحبهها بدون هیچ تغییری، بهصورت فایلهای الکترونیکی مستند شدند و برای تحلیل آسانتر آنها از برنامهی Atlas/ti استفاده شده است. در این تحقیق ابتدا فرایند تغییر برنامهریزی منابع سازمان مطرح شد و پس از آن، براساس سه سؤال اساسیِ فرایندِ تفکر در هر مرحله از تغییر، عاملهای مقاومتی تأثیرگذار بر پذیرش تغییر در فرایند پیادهسازی پروژهی برنامهریزی منابع سازمان شناسایی و براساس مدل تنظیم و تحلیل شدند.https://sjie.journals.sharif.edu/article_4657_b8f84bb1fc466c81fe22abfec75af26d.pdfدانشگاه صنعتی شریفمهندسی صنایع و مدیریت2676-4741دوره 1-26120100321DESIGNING A NEW MODEL FOR ASSESSING COUNTRIES ICT INFRASTRUCTURE READINESSطراحی مدلی جدید برای ارزیابی آمادگی حوزهی زیرساخت فنّاوری اطلاعات و ارتباطات کشورها39514658FAعباس سقاییدانشگاه آزاد- واحد علوم تحقیقاتJournal Article20071224The purpose of this manuscript is to devise a new model for measuring the readiness of information and communication technology (ICT) infrastructure and access and analyze the divide among countries in the area. The model is bult upon 10 core ICT indicators and comprised of two main dimensions: ICT access and coverage of mobile and access traiffs. In this manuscript, using Data Mining methods, Markov Chain Monte Carlo (MCMC) to impute missing data and a Multi-Stage Factor Analysis (FA) for aggregating the indicators, many problems and limits of the existing models are avoided; such as the lack of data for analyzing ICT infrastructure and access, use of equal weighting or expert opinions to aggregate the indicators.هدف این نوشتار، طراحی و ساخت مدلی جدید بهمنظور اندازهگیری میزان آمادگی زیرساخت و دسترسی فنّاوری اطلاعات و ارتباطات، و تجزیه و تحلیل شکاف دیجیتالی میان کشورها در این حوزه است. این مدل از ۱۰ شاخص اصلی فنّاوری اطلاعات و ارتباطات ساخته شده است و دارای دو بعد«دسترسی فناوری اطلاعات و ارتباطات» و «پوشش موبایل و هزینه دسترسی» میباشد. در این نوشتار با استفاده از روشهای دادهکاوی، روش مونتکارلو زنجیرهی مارکوف بهمنظور برآورد مقادیر گمشده و تحلیل عاملی چندمرحلهیی برای ترکیب شاخصها، محدودیتها و مشکلات زیادی که مدلهای موجود دارند مانند کمبود داده برای تحلیل زیرساخت و دسترسی فنّاوری اطلاعات، استفاده از وزن مساوی یا نظرات خبرگان برای ترکیب شاخصها دوری جسته میشود.https://sjie.journals.sharif.edu/article_4658_59f24df17eab6348cdab0813dbe1c6bd.pdfدانشگاه صنعتی شریفمهندسی صنایع و مدیریت2676-4741دوره 1-26120100321ANALYSIS AND CLASSIFICATION OF KEY FAILURE FACTORS OF BPR PROJECTSتحلیل و ردهبندی عوامل کلیدی شکست پروژههای مهندسی مجدد55634659FAسعید منصوردانشکده مهندسی صنایع - دانشگاه صنعتی امیرکبیرJournal Article20071231In this paper, by reviewing the literature of failure analysis in implementing BPR projects, categorizing them into subgroups and identifying failure factors in A new approach, the most important and influential factors in BPR projects are identified and, after designing a questionnaire and gathering experts ideas about the most important factors of failure in BPR, the major reasons were analyzed. So, by considering the results of this research, important BPR failure factors are extracted, the noticing of which is vital in implementing BPR projects.در این نوشتار ضمن مرور ادبیات مربوط به عوامل شکست پروژههای مهندسی مجدد، به شناسایی عوامل اصلی شکست این پروژهها از طریق بررسی منابع مختلف، و سپس طبقهبندی آنها پرداختهایم. از آنجا که هدف اصلی، شناسایی مهمترین و تأثیرگذارترین عوامل شکست پروژههای مهندسی مجدد بهمنظور جلوگیری از ریسکپذیری و شکست این پروژهها بوده است، با استفاده از نظرات کارشناسان خبره در این زمینه، اثرگذارترین عوامل شکست پروژههای مهندسی مجدد شناسایی شد. بهاین ترتیب با توجه به نتایج حاصل از این تحقیق، عوامل اصلی شکست پروژههای مذکور بهطور کامل و طبقهبندیشده استخراج شد که در نظر گرفتن این عوامل در اجرای این پروژهها ضرورت کامل دارد.https://sjie.journals.sharif.edu/article_4659_dc83c5fd6bfbe92071f3c4a2015bff1e.pdfدانشگاه صنعتی شریفمهندسی صنایع و مدیریت2676-4741دوره 1-26120100321ROBUST MODELS FOR INTERVAL COMPARISON MATRIX IN AHPارائهی مدلهای پایدار به منظور استخراج وزن از ماتریس مقایسات زوجی بازهیی در فرایند تحلیل سلسله مراتبی(AHP)65814660FAکورش عشقیدانشکده مهندسی صنایع- دانشگاه صنعتی شریف0000-0002-6691-0678Journal Article20090709One of the classical paradigms in decision making models is to develop a model with deterministic values for input data. However, in practical cases, inaccurate data may lead to either impractical decisions or weak solutions. The Analytical Hierarchy Process (AHP) is one of the most widely used techniques in Multi Criteria Decision Theory. Since, in AHP, interval judgments can be used to deal with uncertainty in a model, a robust model is required to extract appropriate weights from the corresponding interval comparison matrices. In this paper, two robust models are presented to reduce inconsistency and errors in the interval comparison matrix. The first model is based on robust optimization with a budgeted uncertainty set that generates point estimation weights. The second model is based on goal programming that extracts interval weights from interval comparison matrices. Hopefully, both models can be converted to linear programming problems. Experimental results on both models show that our proposed models can extract appropriate and robust solutions for comparison matrices of AHP under different circumstances.در مدلهای تصمیمگیریِ رایج تحت شرایط عدم قطعیت، دادههای اولیهی مدل کامل و قطعی فرض میشود، اگرچه بهندرت چنین اطلاعاتی بهصورت دقیق و کامل موجود است. لذا ارائهی مدلی که در شرایط عدم قطعیت بتواند سیستم را در برابر تغییرات ورودیها محافظت کند ضروری است. یکی از ابزارهای پرکاربرد در زمینهی تصمیمگیری چندمعیاره «فرایند تحلیل سلسلهمراتبی» (AHP) است. در این نوشتار مدلهایی ارائه شده است که محافظت از تغییر وزنها و اولویتهای مستخرج از ماتریس مقایسات زوجیِ بازهیی در روش AHP را در برابر تغییرات قضاوتهای زوجی در بازهها و همچنین وجود خطا و ناسازگاری در ماتریسهای حاوی قضاوتهای بازهیی ممکن میسازد. بدینمنظور دو مدل پایدار پیشنهاد شده که یکی مبتنی بر روش بهینهسازی پایدار است و دیگری براساس برنامهریزی آرمانی است و وزنهای بازهیی را برای گزینهها/معیارها فراهم میآورد. با توجه به شاخصهای سنجش پایداری پاسخها و حل مسائل نمونه نشان داده شده است که مدلهای پیشنهادی برای استخراج وزنها و اولویتهای مناسب و پایدار، در مقایسه با سایر مدلهای موجود در ادبیات موضوع از کارآیی مناسبی برخوردارند.https://sjie.journals.sharif.edu/article_4660_39f9f0e63b293e04b7a1fd785e849ed1.pdfدانشگاه صنعتی شریفمهندسی صنایع و مدیریت2676-4741دوره 1-26120100321AN EOQ MODEL FOR DETERIORATING ITEMS: GENETIC ALGORITHM APPROACHیک مدل EOQ برای کالاهای فاسدشدنی با رویکرد الگوریتم ژنتیک83904661FAسیدمحمدتقی فاطمی قمیدانشکده مهندسی صنایع - دانشگاه صنعتی امیرکبیرJournal Article20080420This paper develops an inventory model for deteriorating items with a linearly increasing demand and shortages in the inventory. A three parameter Weibull distribution is used to represent the distribution of the time to deterioration. It is also seen that the demand of a consumer product usually varies with time and, hence, the demand rate should be taken as time dependent. Also, there may be occasional shortages in the inventory, due to many reasons. Taking all these factors into consideration a non-linear programming model is developed. On the other hand, we use interval values to estimate inventory costs, because of some ambiguities in them. Therefore, a non-linear programming model with an interval objective function is constructed. To solve the model, a genetic algorithm is applied. Finally, concluding remarks are given.در این نوشتار توسعهی یک مدل کنترل موجودی برای کالاهای فاسدشدنی که در آن، نرخ تقاضا و کمبود بهطور خطی افزایش مییابد، بررسی شده است. از یک تابع توزیع ویبول سهپارامتری برای نشاندادن زمان خرابی کالاهای فاسدشدنی استفاده میشود. با توجه به این که معمولاً تقاضای یک محصول مصرفی با گذشت زمان تغییر میکند، تقاضا وابسته به زمان در نظر گرفته شده است. همچنین معمولاً بهدلایلی در موجودی کمبود رخ میدهد. با در نظر گرفتن عوامل یادشده، یک مدل برنامهریزی غیرخطی ارائه میشود. از سوی دیگر با توجه به ابهامی که معمولاً در تخمین هزینههای موجودی وجود دارد، در برآورد آنها از مقادیر بازهیی استفاده میشود. بدینترتیب، یک مدل برنامهریزی غیرخطی با تابع هدف بازهیی حاصل میشود که برای حل آن از الگوریتم ژنتیک استفاده میشود. در پایان نیز یک مسئلهی واقعی برای کاربرد نتایج مدل ارائه، و نتایج آن تحلیل حساسیت میشود.https://sjie.journals.sharif.edu/article_4661_32c706f4918174759cc04b50c60bad4a.pdfدانشگاه صنعتی شریفمهندسی صنایع و مدیریت2676-4741دوره 1-26120100321A MODEL FOR STUDYING E-LEARNING ACCEPTANCE FACTORS BASED ON LEARNER PERSPECTIVEارائه ی مدلی برای بررسی عوامل تأثیر گذار بر میزان پذیرش سیستم یادگیری الکترونیکی از دیدگاه یادگیرنده911004654FAرضا برادران کاظم زادهدانشکده فنی و مهندسی ، بخش مهندسی صنایع - دانشگاه تربیت مدرسJournal Article20080512With the growth of the societys need for educated people, classic educational methods do not fulfill the educational needs of many countries. E-learning is a new educational method used today in many universities of the world. With all the investments in e-learning, if the e-learning system is not used, by the students the investments are useless. Therefore, understanding the factors influencing the acceptance of e-learning systems is essential. The purpose of this study is to present these factors and their relationships in a model. After studying the related literature and previous models, the factors proven to be more essential were extracted and a model was presented. The model was improved using expert opinions and the final model was extracted. The data gathered was analyzed using structural equation modeling and LISREL software. software. The results show a strong relationship between the different factors of the m model and strongly confirm it.باافزایش نیاز جامعه به افراد تحصیلکرده، شیوههای سنتی آموزش در بسیاری از جوامع، پاسخگو نیست. یکی از شیوههای جدیدی که امروزه در امر آموزش مورد استفاده قرار میگیرد «یادگیری الکترونیکی» است. این شیوه، درواقع زیرمجموعهیی از آموزش از راه دور است که در آن برای انتقال محتوای دروس و ارتباط میان استاد و دانشجو، از اینترنت و ابزارهای الکترونیکی استفاده میشود. با وجود سرمایهگذاریهای وسیعی که در توسعهی سیستمهای یادگیری الکترونیکی انجام شده، اگر کاربران از سیستم استفادهی صحیح نکنند سرمایهگذاری کاری بیثمر خواهد بود. بنابراین شناخت عوامل مؤثر در پذیرش این سیستمها از اهمیت زیادی برخوردار است. هدف از این تحقیق، ارائهی این عوامل در قالب یک مدل و بیان ارتباط میان این عوامل است. پس از مطالعهی ادبیات موضوع و مدلهای ارائه شده در تحقیقات قبلی، عوامل مهمتر استخراج، و مدلی ارائه شده است. مدل حاصل در طی چند مرحله و با لحاظ کردن نظر تعدادی از خبرگان، تغییر یافته و مدل نهایی ارائه شده است.بهکمک نرمافزار LISREL و با استفاده از روش مدلسازی معادلات ساختاریافته، مدل پیشنهادیِ تحقیق آزموده شد.نتایج حاصل، مدل پیشنهادی را با درجهی نسبتاً خوبی تأیید کرد.https://sjie.journals.sharif.edu/article_4654_5341fd7cf9dce37dcc1a49c56e89ce35.pdfدانشگاه صنعتی شریفمهندسی صنایع و مدیریت2676-4741دوره 1-26120100321FLEXIBLE JOB SHOP SCHEDULING PROBLEM; CONSIDERING MAINTENANCE CONSTRAINTزمانبندی کار کارگاهی انعطافپذیر با درنظر گرفتن محدودیت نگهداری و تعمیرات (نت)1011154662FAسیدحسام الدین ذگردیدانشکده مهندسی صنایع- دانشگاه تربیت مدرسJournal Article20080518In most of flexible job shop scheduling models, it is assumed that machines are always available. However in practice, machines may be unavailable for various reasons, such as maintenance. In this article, the flexible job shop scheduling problem is studied considering operation flexibility maintenance constraints. In this study, deterministic machine availability was considered as a non-fixed availability case which is named the maintenance constraint,allowing preemption, and a no-resumption processing regime. Therefore, a mixed integer nonlinear programming model and a hybrid genetic algorithm were proposed for this problem. Computational experiments show the superiority of the proposed algorithm for solving the research problem.در این نوشتار، مسئلهی زمانبندی کار کارگاهی انعطافپذیر با وجود انعطافپذیری عملیات و در نظر گرفتن محدودیت نگهداری و تعمیرات (نت) مورد بررسی قرار گرفته است. در اکثر مدلهای زمانبندی کار کارگاهی انعطافپذیر فرض بر این است که ماشینها در تمام اوقات در دسترساند. اما در محیطهای صنعتی واقعی ممکن است ماشینها بهدلایل مختلف ـ مانند نگهداری و تعمیرات پیشگیرانه ـ در دسترس نباشند. در این تحقیق محدودیت دسترسی به ماشینها از نوع قطعی و تحت عنوان محدودیت نت به صورت دسترسی نامعین، مجاز بودن انقطاع عملیات و سیاست پردازش از سرگیری مجدد کار بررسی شده است. براین اساس، یک مدل ریاضی از نوع برنامهریزی غیر خطیِ عدد صحیحِ مختلط برای مسئلهی تحقیق ارائه شده است. نتایج محاسبات مؤید کارایی روش پیشنهادی برای حل مسئلهی تحقیق است.https://sjie.journals.sharif.edu/article_4662_c9fe46542e20032f5c19d3bfda5f1e9d.pdfدانشگاه صنعتی شریفمهندسی صنایع و مدیریت2676-4741دوره 1-26120100321A MODEL FOR CRM MATURITY ASSESSMENT (CASE STUDY: IRANIAN IT FIRM)مدل سنجش بلوغ مدیریت ارتباط با مشتری (CRM) مطالعهی موردی: سازمانهای فنّاوری اطلاعات1171244663FAبابک سهرابیدانشکده مدیریت- دانشگاه تهرانJournal Article20080128Implementing a Customer Relationship Management (CRM) Project has a high risk and uncertainty, so, this risk must be reduced by using planning to get its promised benefits. Therefore, existing and optimal positions must be determined to reduce the created gap between them through suitable investment. A maturity model can be used for identifying this gap and the way to a higher and more optimal position. In this paper, first, with an extended study of the literature, the CRM critical success factors were extracted and then analyzed using a factor analysis. The approved factors for assigning the levels of the maturity model, in regard to the CMMI model, were surveyed through another questionnaire that was distributed among given experts. Model variables were measured in an IT firm, based on the RADAR Logic of EFQM and, finally, the maturity level of the given firm determined.مخاطره (ریسک) اجرای طرح «مدیریت ارتباط با مشتری» (CRM) باید با برنامهریزی مناسب کاهش یابد لذا لازم است فاصله وضعیت موجود و مطلوب در سازمان مشخص شود تا برای دستیابی به وضعیت مطلوب سرمایهگذاری مناسب صورت پذیرد. مدل بلوغ میتواند برای تعیین این شکاف و راه رسیدن به سطوح بالاتر مفید واقع شود. بدین منظور تحقیقی با هدف کاربردی و بهصورت پیمایشی ـ همبستگی انجام گرفت. جامعهی آماری این تحقیق شامل کارشناسان و مدیران شرکتهای نرمافزاری تولیدکنندهی این نرمافزار (در سطح شهر تهران)، اساتید، دانشجویان و محققین با زمینهی تدریس یا پژوهش در حوزههای مرتبط و شرکت نمونه برای اجرای مدل یکی از شرکتهای برتر در به ردهبندی شورای عالی انفورماتیک بوده است. در این تحقیق، ابتدا با مطالعهی گسترده پیشینه مهمترین عوامل حیاتی موفقیت استخراج، و سپس با تحلیل عاملی مورد تحلیل قرار گرفت که در نتیجهی آن ۸ عامل شامل ۳۷ شاخص تأیید شد. شاخصها و عوامل با نظر خبرگان به سطوح بلوغ ملهم از مدل بلوغ قابلیت (CMMI) اختصاص یافت و براساس ابعاد مدل بنیاد اروپایی مدیریت کیفیت (EFQM) امتیاز هریک از شاخصها در سازمانِ منتخب، محاسبه شده و سطح بلوغ آن در این زمینه تعیین گردید.https://sjie.journals.sharif.edu/article_4663_4f18bbe148dce7e350ce94931489d192.pdfدانشگاه صنعتی شریفمهندسی صنایع و مدیریت2676-4741دوره 1-26120100321JOINT ECONOMIC LOT SIZING MODELS IN MULTI-STAGE SUPPLY CHAINS: REVIEW AND DIRECTIONS FOR FUTURE RESEARCHبررسی مدلهای تعیین حجم انباشتهی توأم اقتصادی در زنجیرههای تأمین چندسطحی1271364664FAمحمدرضا جوکاردانشکده مهندسی صنایع - دانشگاه صنعتی شریفJournal Article20071223Developing globalization and increasing competition have forced supply chain members to continuously decrease their operational costs. Coordination between different business entities in a supply chain is considered as an important way to gain competitive advantages and obtain savings in the total system. One of these coordination mechanisms is known as joint economic lot sizing; where production, inventory, ordering and shipment policies are synchronized simultaneously between all members. In this paper, a comprehensive and up-to-date review of the joint economic lot sizing (JELS) model is presented. At first, we discuss different shipment policies and then we review papers in ten other dimensions of the problem, including quality, investment in setup and order cost reduction, controllable lead-times, deterioration, three-stage supply chains and so on. Moreover, four main directions for future research into this important problem are proposed.توسعهی جهانیسازی و تشدید رقابت در بازارها، شرکتهای عضو را بر آن داشته تا بهعنوان زنجیرهی تأمین برای کاهش هزینههای خود تلاش مستمر داشته باشند. در این بین، سازوکارهای هماهنگسازی اجزای یک زنجیره بهعنوان رویکردی اساسی مورد توجه صنعتگران و محققان قرار گرفته است. یکی از این سازوکارها «تعیین حجم انباشتهی توأم اقتصادی» (JELS) نام دارد که در آن عملیات تولید، موجودی، سفارشدهی و حمل و نقل بهطور همزمان بین اجزای زنجیره هماهنگ میشود. در این تحقیق سعی داریم تا به بررسی مدلهای توسعهیافته در ادبیات این حوزه بپردازیم. در این راستا علاوه بر مرور انواع سیاستهای حمل به معرفی مقالات در ده حوزهی دیگر مسئلهی تعیین حجم انباشتهی توأم اقتصادی نیز میپردازیم. مطالعهی این مقالات نشان میدهد که علیرغم وجود تحقیقات متنوع، بسیاری از ابعاد این مسئله تاکنون مورد بررسی قرار نگرفته است و از این رو در بخش پایانی این نوشتار، چهار محور اصلی برای توسعههای آتی پیشنهاد خواهد شد.https://sjie.journals.sharif.edu/article_4664_5925af6dcb2d4064eccbef7679a6fb23.pdfدانشگاه صنعتی شریفمهندسی صنایع و مدیریت2676-4741دوره 1-26120100321THE INTRODUCTION OF A FUZZY EXPERT SYSTEM, BASED ON A BALANCED SCORECARD, FOR \r\nMEASURING THE EFFECT OF HEALTH, SAFETY AND ENVIRONMENT MANAGEMENT SYSTEMS ON \r\nORGANIZAمعرفی یک سیستم خبرهی فازی مبتنی بر کارت امتیازی متوازن برای اندازهگیری تأثیر سیستمهای مدیریت جامع سطر جدید بهداشت، ایمنی و محیط زیست بر سازمانها1371454665FAایرج محمدفامدانشکده بهداشت- دانشگاه علوم پزشکی همدانJournal Article20070915The effect of Health, Safety and Environment Management Systems (HSE-MS) on the organizations and performance of HSE have different dimensions. This issue causes the difference of system performance under different work conditions and the appearance of a \"productivity paradox\". So, each organization should have the ability of measuring the effect of HSE-MS performance on the various work dimensions of itself. HSE-MS systems are defined, planned and deployed with several features. The organization has to choose the most effective model and invest in it. In this research, a Balanced Scorecard (BSC) is used as a proper tool in order to evaluate different organizations performances. In order to specify the effect of HSE-MS systems on each of the BSCs mentioned aspects, a polyhedral network is used. This network is the basis of the development of a rule oriented fuzzy expert system and, by using this, the effect of each project on organization performance indices can be specified. The output of this can be one of the most important inputs of organizations for making a decision.تأثیر سیستمهای مدیریت جامع بهداشت، ایمنی و محیط زیست (HSE-MS) بر سازمانها، و عملکرد HSE-MS دارای ابعاد مختلفی است. این موضوع منجر به تفاوت عملکرد سیستمها در شرایط متفاوت کاری و بروز «تناقضات بهرهوری» میشود. بنابراین هر سازمانی باید بتواند تأثیر عملکرد HSE-MS را بر ابعاد مختلف کاری خود بسنجد. سیستمهای مدیریت جامع بهداشت، ایمنی و محیط زیست در اشکال مختلفی تعریف و طراحی میشوند و سازمان باید اثربخشترین مدل) شکل طراحی (را انتخاب و در آن سرمایهگذاری کند. در این نوشتار، استفاده از «کارت امتیازی متوازن» (BSC) بهعنوان ابزاری مناسب برای ارزیابی عملکرد سازمانهای مختلف معرفی شده است. برای تعیین تأثیر سیستمهای مدیریت جامع HSE بر هریک از جنبههای مطرح در کارت امتیازی متوازن، از یک شبکهی چندسطحی استفاده شده است. این شبکه مبنایی برای توسعهی یک سیستم خبرهی قانونمحور فازی است و با استفاده از آن میتوان تأثیر هر پروژه بر شاخصهای عملکردی سازمان را تعیین کرد. از خروجی این سیستم میتوان بهعنوان یکی از ورودیهای اصلی برای تصمیمگیری سازمان بهره برد.https://sjie.journals.sharif.edu/article_4665_fe9d1475a6f22063d04844939a7aa555.pdfدانشگاه صنعتی شریفمهندسی صنایع و مدیریت2676-4741دوره 1-26120100321AN EXECUTIVE MODEL FOR OPTIMAL ACHIEVEMENT OF ORGANIZATION VISION ,USING GOAL PROGRAMMINGمدلی اجرایی برای بهینهسازی تحقق چشمانداز سازمان با استفاده از برنامهریزی آرمانی1471514666FAجعفر جنامی نیادانشکده مهندسی صنایع- دانشگاه صنعتی شریفJournal Article20080512Organization Vision represents the desired image and achievable ideal in the given time future. Appropriately setting key Performance Indicators (KPIs) targets that are in Harmony with the organization goals and efficiently utilizing organization resources are of vital requirements in achieving organization vision. KPIs are the most important process performance indicators, and improving them will cause achieving goals and organization vision. This, of course, needs utilizing organization resources. Hence, setting the optimal combination of KPIs targets has an vital role in optimizing the way to the vision. In this paper, a goal programming model for setting KPIs targets is presented for optimal achieving of organization vision ,especially industrial and economical firms.چشمانداز سازمان نمایانگر تصویر مطلوب و آرمان قابل دستیابی آن سازمان در آینده با افق زمانی معین است. ازضرورتهای تحقق بهینهی چشمانداز سازمان، تعیین مناسب هدفگذاری شاخصهای کلیدی عملکرد در راستای اهداف کلان، بههمراه استفادهی بهینه و کارآمد از منابع سازمانی است. «شاخصهای کلیدی عملکرد» مهمترین شاخصهای سنجش عملکرد فرایندها هستند و بهبودشان موجب تحقق اهداف کلان و نهایتاً دستیابی به چشمانداز سازمان میشود. البته این بهبود با صرف منابع سازمانی همراه است، و بنابراین تعیین ترکیب بهینهی هدفگذاریِ این شاخصها در بهینهسازی مسیر حرکت به سوی چشمانداز سازمان نقشی اساسی خواهد داشت. در این نوشتار با استفاده از برنامهریزی آرمانی، مدلی برای هدفگذاری شاخصهای کلیدی عملکرد بهمنظور بهینهسازی تحقق چشمانداز سازمانها، بهویژه بنگاههای صنعتی و اقتصادی، ارائه شده است.https://sjie.journals.sharif.edu/article_4666_62a6003ba79b7d03d64203135d16535f.pdf